Тренинг «Командообразование» для специалистов

comandoobr2

В рамках развития компетенций участников программы «Молодой талантливый специалист»
(компетенций, необходимых для реализации их потенциала, повышения результативности работы структурных подразделений и предприятия в целом) на 2016 – 2018 гг. разработана программа, которая включает в себя множество тренингов. Это «Командообразование», «Анализ ситуации и принятие решений», «Управление проектами», «Личная эффективность», «Деловая коммуникация», «Эффективная презентация» и др.
В Учебном центре «ФосАгро» для специалистов, принятых по программе «Молодой талантливый специалист» для работы на предприятии АО «Апатит» в 2016г, 24-25 ноября был проведен первый тренинг – «Командообразование», направленный на развитие компетенции «Эффективное взаимодействие». Цели тренинга: сплочение коллектива, построение эффективного командного взаимодействия среди специалистов; формирование атмосферы сотрудничества и взаимной поддержки. Тренинг ставит своей задачей научить сотрудников общаться с коллегами, легче находить взаимопонимание, договариваться и доверять друг другу.
Программа тренинга разрабатывалась индивидуально, с учетом особенностей целевой аудитории. Участники изучали феномен команды через синергию (это полезное взаимодействие, эффект от которого превосходит суммарное действие поодиночке всех его сторон) и убедились в том, что при работе в команде «1+1=5». Вместе решали, поставленные перед ними задачи, находили выход из сложных ситуаций, а также самостоятельно анализировали свои сильные и слабые стороны и свои возможности.
В ходе тренинга участники познакомились и расширили представление друг о друге. Изучили основные принципы эффективного взаимодействия в коллективе, посмотрели на описание команды через набор признаков, узнали, что в команде у каждого есть свои роли – это позволило увидеть командную работу более многогранно.
В результате тренинга молодые специалисты выразили общий восторг о прошедшем мероприятии и поделились своими впечатлениями: «Очень здорово, что в Компании проводят такие мероприятия! За два дня совместной работы мы все познакомились и подружились. Узнали об особенностях развития команды и взаимодействия в коллективе, а также получили много полезных советов, которые помогут в дальнейшей работе».
comandoobr1

comandoobr2